הנציבות האירופית מתכננת להתחיל להשתמש בכלי מבוסס בינה מלאכותית לצורך גיוס עובדים למוסדות האיחוד האירופי. כך עולה ממכתב ששלח ועד הסגל של בית הדין לצדק של האיחוד האירופי (ה-CJEU) אל הנציבות, ואשר שנחשף לאחרונה.

המערכת, המבוססת על Claude של חברת Anthropic ומאוחסנת בענן של אמזון (AWS), צפויה להיכנס לשימוש כבר בקיץ הקרוב. במכתבו הביע הועד חשש ממשי מפני פגיעה בעקרונות השוויון, איסור ההפליה והמינהל התקין, לנוכח ההשפעה המכרעת שעלולה להיות לממצאים ולהמלצות שמפיקה המערכת, גם כאשר ההחלטה הסופית מתקבלת בידי אדם. עוד ציין הועד כי מערכת מסוג זה נחשבת, לפי חוק הבינה המלאכותית, כמערכת בסיכון גבוה, ולכן חלות עליה חובות של פיקוח אנושי הדוק, שקיפות מוגברת וניהול סיכונים קפדני. לדברי הועד, קיים פער בין המדיניות המוצהרת של הנציבות בנושא לבין אופן פעולתה בפועל.

זאת ועוד, הועד התייחס במכתבו לרגישות הרבה של הליכי גיוס למשרות במוסדות האיחוד, והטיל ספק בלגיטימיות של העברת חלק מהתהליך לידי חברות אמריקאיות – מהלך שלשיטתו אינו עולה בקנה אחד עם הכיוון שהתווה האיחוד רק שנה קודם לכן. גם הבטחת הנציבות שלפיה נתוני המועמדים לא ישמשו לאימון מודלים לא הניחה את דעתו של הועד.

על רקע זה דרש ועד הסגל מהנציבות לספק הבהרות בנוגע למערכת, ובכלל זה בהיבטי הגנת מידע, שמירה על זכויות יסוד ועמידה בהוראות חוק הבינה המלאכותית, וזאת בטרם תורחב התוכנית מעבר לשלב הפיילוט הצפוי להתחיל הקיץ. מקור: StateWatch.